División de Beneficios
Proceso de Implementación
Aceptación de la Propuesta
Reunión para Confirmar los Beneficios y el Proceso de Implementación
Completar el Contrato Grupal y las Solicitudes de Ingreso
Proceso de Suscripción
Coordinar Orientaciones: Empleados y Administrador de Beneficios
Entrega de Tarjetas, Información Sobre los Beneficios y Programas Integrados
Itinerario de
Visitas de Servicios
• Coordinadas Según la Necesidad del Cliente.
• Asiste el Ejecutivo de Cuentas Asignado de la Compañía Aseguradora.
• Se Discuten las Diferentes Situaciones con los Beneficios y los Servicios, Tales como:
Problemas con la Facturación, Ingresos, Cambios, Terminaciones, Pre-autorizaciones, etc.
• Coordinación del Programa Preventivo sobre Salud Física, Clínicas de Salud.